Peut-on obtenir une indemnité pour travail en dehors du temps scolaire officiel ?
Hello, je commence ma 2e année après un changement d'académie, et y a des choses que je continue à pas piger. Peut-on obtenir une indemnité pour travail en dehors du temps scolaire officiel ?
Je suis dans l'EN depuis 12 ans et c'est ma 1ère fois sur ce sujet.
Retenue jour de grève : 1/30e du traitement brut mensuel (loi n° 61-825 du 29 juillet 1961). Sont retenus : traitement, indemnité de résidence, SFT. Ne sont pas retenus : primes versées en bloc (ISOE annuelle, prime de rentrée). En 1er degré, déclaration préalable 48h à l'avance obligatoire (loi 2008-790).
Indemnité de résidence : 3 % du traitement indiciaire pour zone 1 (Paris, certaines grandes villes), 1 % pour zone 2, 0 % pour zone 3 (la majorité des communes). Le SFT (supplément familial de traitement) : 2,29 € pour 1 enfant, puis variable selon nombre d'enfants · calculé sur traitement + indemnité de résidence.
Ce que j'aimerais savoir précisément :
- Quel est le montant exact en 2026, et est-ce brut ou net ?
- À quelle ligne de la fiche de paie cela apparaît-il ?
- Y a-t-il un prorata ou un proratisation possible (temps partiel, arrivée en cours d'année) ?
Une réponse même en 2 lignes me débloquerait, vraiment merci.
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Petit rappel utile : la prime d'attractivité est dégressive selon l'échelon (2 280 € à l'échelon 2, jusqu'à 538 € au 7e). Si ça n'apparaît pas sur votre bulletin, contactez la DPE de votre rectorat (Division des Personnels Enseignants).
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